این استراتژی شامل 5 ستون از پذیرفتن نژادپرستی تا راهکارهای مبارزه با آن در این سازمان است.
IRCC اعلام کرد که به وجود نژاد پرستی در این سازمان واقف است و میکوشد تا با استراتژی جدید خود در سیاستها، برنامه ها، مدیریت افراد و ارائه خدمات تاثیرات نژاد پرستی را حذف کند تا به یک نهاد عادل و ضد نژادپرستی مبدل شود.